目前日期文章:201603 (15)

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酒店經紀依蝶在應徵想到酒店上班的酒店小姐,都會先問是什麼星座,用以參考要用什麼方式來帶這位新面試的酒店小姐。在酒店上班的過程中難免遇到些新進的酒店小姐不懂的地方需要溝通,因每個星座在意的點不同,但要用什麼方式溝通就顯得重要。

至於12星座中最聽不進去別人意見的星座排名是?

十二星座  

牡羊座(3/21 ~ 4/20):
你們的才幹,在職場上常是意見領袖。當與同事發生意見不合時,耳朵常不自覺地選擇性的關閉或只聽你們想聽的部份,即使同事以強烈的口氣提醒你們聽錯了,你們的反應也常是聽而未聞,並且再度地重申自己的意見,搞得最後同事只好找共同的主管仲裁;而你們面對上級主管的指示,雖然不敢大意,然而過度堅強的意志力,還是會用盡各種方式讓主管接受己見,除非主管以強悍命令的態度,才有機會迫使你們修正態度,接納他人的意見。

 

金牛座(4/21 ~ 5/20):
少說、多聽口風又緊的性格,常贏得同事對你們的信任,自然吸引同事常找你們抒發工作上不滿的心情。即使你們和同事意見不合,由於同事對你們的信任,並且了解你們的堅持都是有根據的,因此反而容易找到雙方都認同的方向,完成被派任的工作;而尊重職場倫理的你們,謹守分寸盡自己應盡的義務,上級主管指示什麼,你們必遵照辦理,頂多提供專業上的建言,若是主管不採納,你們也不會認為自己不被肯定,或是浪費精力在不滿的情緒上。

 

雙子座(5/21 ~ 6/21):
愈是處在意見紛紛的狀況,你們反而樂在其中,因為能夠更深入觀察、分析職場複雜人際的權力結構。不過,若有同事太白目,想和你們爭口舌之利,必會讓對方落得自討沒趣下場。然而,當難以認同或是執行上級主管指示時,你們並不會和主管正面交峰,反而會運用任何人都看不出的聰明技倆,讓主管在不知不覺間接受你們的意見。不過,若是技倆不奏效,你們還是會依照主管的指示去做,但由於並不認同,因此做得心不在焉,執行成效也就可想而知。

 

巨蟹座(6/22 ~ 7/22):
你們盡可能地避免捲入職場意見紛爭中,不想得得罪任何同事與主管。即使處在意見紛爭的漩渦中,除非搞清楚其中的來龍去脈,否則不會輕易表明立場,因此與同事共事上予人親切、溝通能力好的形象。你們和主管相處,常以同理心易地而處,盡量了解主管的性格、動機與企圖,將不合機率降到最低,由於你們深知主管握有自己的考績、是否能夠加薪,以及年終獎金的比例,因此你們盡可能做到最懂主管的心,來贏得心中的薪資與獎金。

 

獅子座(7/23 ~ 8/22):
在職場上,焦點大多放在自己要提出的見解,因此容易在同事尚未充份表達意見之前,就顯露不耐煩的態度,讓同事覺得不被尊重。因此,同事們為了維護個人的自尊,即使你們提出的意見較好,依然會提出批評的回應,而你們也老是弄不清為何常與同事們發生意見不合。由於難以長期聽命於人,因此跟隨的主管不論是否令你們心服口服,有關主管的任何指示,你們大多會先在心中評論一番,才願意開始動手執行。

 

處女座(8/23 ~ 9/22):
樂於當個幕僚智庫,不論同事或是主管大多信賴你們提出的專業建言。而和主管意見相左,你們抱持做到專業上提醒的責任後,即使無法認同主管的選擇,依然會盡力執行完成。若是和同事產生意見的不合時,你們精闢的分析容易因言詞上太過直接,而引起同事為了捍衛己見而對你們不滿。而受到同事負面情緒的影響,會令你們備感困擾而暫時無法專心做事,因此你們寧可儘量運用文字郵件的方式溝通,避免與同事因面對面而發生意見不合的尷尬場面。

 

天秤座(9/23 ~ 10/21):
不論是和同事主管發生各種狀況的意見不合,同事和主管會感受到你們運用字詞所帶來平和的氛圍,似乎有醒腦的作用,促始雙方容易找到可以接受的交集。因此在辦公室的社群文化中,你們常被視為撮合的橋樑。然而,面對突發而訊息混亂所產生的意見相左時,由於可以判斷的訊息不明確還不斷地在變化中,你們為了避免自己緊張而失去一貫的冷靜,常選擇迴避或是延遲的方式,靜待訊息明確後再採取協商的行動。

 

天蠍座(10/22 ~ 11/21):
當和同事發生意見不合的時候,他們不容易發覺你們不輕易讓步的性格。你們了解人性最在意的還是自己,因此會先讓同事盡情地訴說意見,而你們的專注聆聽,令同事感受到被你們認可。接著你們運用問題與人性的反應,不著痕跡地讓同事接受你們的意見方向,卻依然感到與你們協商是件愉快的事。由於上級主管握有生殺大權,即使內心無法接受主管的不當判斷,你們還是能夠忍受,同時以冷靜服從的態度完成。

 

射手座(11/22 ~ 12/21):
打從心底認為自己的意見是對的,是走在對大家有利的方向。而你們對於自己的說服力充滿自信,同事確實常因你們風趣又言之有理而接受你們的意見。有時候,對於同事的意見,容易以高人一等的態度產生批判言詞,讓同事因被貶抑而不爽,讓原本不合的小事演變成需要主管出面的大事。不過,面對上級主管的指示和要求,即使你們心中有多麼不以為然,依舊會衡量情勢後,哪些該照辦你們還是會遵照辦理。

 

摩羯座(12/22 ~ 1/19):
你們不僅審慎地避免工作上的任何困難,並設法降低和同事不合的機率。當和同事遇到意見不合時,你們衡量的原則是基於只要無傷個人目標與表現,都是可以協商的。因此,在同事的眼中,你們是配合度很高,可靠的夥伴。由於你們完全尊重制度中的職權倫理,因此,上級主管有多麼不合理的要求,你們都會設法達成,而易贏得主管對你們高度的信任,所以當你們提出和主管不同的意見時,主管通常願意聽一聽,甚至採納你們的建言。

 

水瓶座(1/20 ~ 2/18):
你們擅長了解他人的思維與觀點,再加上對人友善,因此當其他同事發生意見不合的困擾時,常私下找你們聊一聊,希冀藉由你們的協助,能夠看到多面向的觀點,而找出意見不合的解方。雖然你們會堅持個人的意見,卻不願意強迫同事接受,因此和同事發生意見不合時,你們選擇理性的途徑,找到雙方都能接受的折衷點。你們選擇跟隨的主管在理念上需要相契合,只要主管的指示不違反理念,即使發生和主管意見相左,你們依然可以完成交辦的任務。

 

雙魚座(2/19 ~ 3/20):
對於表達內心真實的想法,即使是很好的意見,都習慣性先保持沉默。你們常常預見說出內心真實想法後與同事意見不合的情形,為了避免爭辯以及可能遭遇的僵局,你們容易退縮而選擇接受同事的意見。因此,在同事眼中,你們雖是好說話的夥伴,卻還是帶給他們一種捉摸不定的感受。不論上級主管有任何指示,即使你們無法接受,還是願意體諒主管的立場與需求,照樣選擇抑制心中真實的意見,而留給主管你們是很好用的部屬的深刻印象。

 

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威士登酒店經紀依蝶跟酒店上班姊妹分析

---龍亨酒店---

許多女生對酒店工作的認知大多是聽說,也會認為到

酒店上班就是要上最高級的酒店,這是一般人的觀念

,今天酒店經紀依蝶就來跟各位講一位酒店小姐的實

際例子。

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上班前的聽聞

六月(化名)以前工作都是做公司行號的行政助理,領

固定的薪水,有基本開銷加上自己也蠻會花錢,所以

工作了五年都沒存到錢,也覺得自己這年紀應該要規

劃買房子。六月用自己對酒店的認知覺得到酒店上班

應該上最高級的便服店,加上自認為長的不差及便服

酒店的客人層次高,所以找了酒店經紀依蝶應徵並指

名要到龍亨酒店上班。

 

剛入行須知

確實六月長的還不錯身材也還可以,但就以龍亨的小

姐條件都是很優的,六月因為沒經驗沒手挽在龍亨上

班會辛苦些,酒店小姐不是領底薪而是賺檯費,便服

店的檯費也比禮服店來的少。

 

人性的品牌迷失

依蝶有把便服酒店跟禮服酒店的差異跟六月說,但每

個人都有品牌迷失,她還是決定先來龍亨酒店試試,

上班前我有跟六月做心理建設,不論上哪間酒店新人

上不好都算正常,不要有得失心,畢竟隔行如隔山需

要點時間去適應。

 

試上的第一天

開始上班當天一到龍亨酒店六月馬上被裝潢給吸引,

很喜歡酒店的環境,之後便開始做人事資料及職前

訓練,由於到了上班時間陸續有小姐進店要上班,

六月看了其他小姐條件開始沒自信,也相信依蝶跟

她說的競爭力。我還是鼓勵她既然來了就試上看看

,有體驗過了才知道之後其他類型的店差異

 

實際試上的心情

六月上班時間20:00~2:00一天六小時,第一天上班

的小姐依蝶都會特別注意,尤其是沒有大班註店的

,前幾天我都會等小姐下班載她回去。六月看到我

馬上抱著我說今天體驗過我知道目前不適合龍亨酒

店,在龍亨的小姐都很漂亮,且每位小姐對客人都

超ㄋㄞ,我真的覺得目前我無法,依蝶姐明天帶我

去禮服酒店上班。

 

依蝶感性的說:

依蝶要補充:便服酒店算是酒店最高檔,消費也是

最高,相對的要求酒店小姐的素質及配合度也要高

,便服酒店上班的內容跟禮服酒店雷同,但禮服酒

店的小姐素質及上班的配合度較沒要求這麼高。

建議想到酒店上班的新手小姐,可以先到禮服酒店

上一段時間,認為對酒店男客有一套手挽時,在進

階轉到便服酒店。常有小姐問我到底哪種酒店好,

良心話不管什麼模式,能讓你月入數十萬就是好的

酒店,女人到酒店上班無非是為了有更好的收入能

讓自己有更好的生活品質,千萬不要有品牌迷失,

畢竟時間就是金錢,浪費時間在品牌酒店還倒不如

在適合自己的酒店賺大把的鈔票來的好。

 

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景氣差時酒店上班的收入有差嗎?

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景氣是大環境的指標,當不景氣時許多產業都會受影響,進而訂

單減少,薪資緊縮,裁員等等….

 

在酒店經紀依蝶旗下的酒店小姐不會裁員的問題,只要酒店小姐

認真想賺錢,依蝶都會給酒店小姐適當的支援。至於酒店生意是

否會很差?

以下是酒店經紀依蝶的分析:

 

1.酒店是服務業:食、衣、住、行、育、樂,六大項是生活中

不可或缺的必須品,當收入減少的情況下會先縮減娛樂的支出

,但因酒店是應酬及放鬆的絕佳場所,人們的消費習慣對娛樂

的支出只會短暫的縮減,過不久便會回歸正常的消費。

 

2.酒店不是高消費:幾十年前的八大行業酒店業,大家簡稱大

酒家,算是有錢人家的娛樂,近幾年來酒店的消費資訊透明,

酒店幹部收費普遍不敢開高價錢,不乏有酒店客人說:到酒店

消費還比KTV便宜。

 

3.酒店是生意人的必需場所在不景氣的時代,也需要做生意,

當需要與客戶談生意時,不可能因為景氣差就隨便找個海產店

招待客戶,所以談生意時一定要到酒店。

 

綜合以上三點,景氣雖是大方向的燈號,但在酒店上班的薪資

影響不大,專家常說:不景氣的時代,是最佳賺錢的時機。

 

經建會為便民方便查詢現在及過去的景氣燈號

http://index.ndc.gov.tw/index.aspx?lang=1

景氣信號

 

經建會每個月月底都會公佈上一個月景氣狀況,

用貨幣、股價、就業及進出口來評分,得到一個綜合的景氣對

策信號分數,用以判斷未來景氣,作為決策參考的一組信號標

幟。標幟以紅,黃紅,綠,黃藍至藍燈分別代表景氣由繁榮至

衰退的信號,

 

如下表所示。

分數

燈號

代表意義

38以上

紅燈

景氣過熱,政府宜採適當的緊縮措施,讓景氣回穩

32~37

景氣活絡,但短期內有轉熱的可能,政府不宜再採刺激經濟成長的政策

23~31

綠燈

景氣穩定,政府應採取能穩定促進成長的措施

17~22

表示景氣欠佳,政府應適時採取擴張措施

16以下

藍燈

景氣進入衰退,政府有必要採取強力刺激景氣復甦政策

 

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 威士登酒店經紀依蝶貼心提供給酒店上班的姊妹

---優質宿舍---

在家靠父母出外靠老闆。離家背景來到外地工作,除

了擔心工作是否能順利,最擔心的莫過於住的地方

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貼心的福利

優美公司體恤員工的需求,也貼心的為員工安排完善的住宿地方,

不過常聽到員工問依蝶:依蝶姐宿舍的環境如何?很髒還是很高

級?是一人一間?附近有什麼能逛?可以免費住嗎?等等的問題。

 

交通便利

依蝶在此就把宿舍的情況跟大家簡單敘述:如果是在台北酒店上

班的小姐,台北市中心的宿舍,都會在酒店的附近,走路就能到

,也離捷運站近,便利性高。通常不會一人一間,會二到三個人

一間,因為高房價的時代,相對的租金也高。一般來說剛到酒店

上班的員工,因為還在適應的階段,會先住宿舍一個月左右時間

,酒店工作適應了也存到一點存時,大多會搬出去自行租屋,畢

竟還是希望有個人的隱私空間

 

宿舍要付錢嗎?

至於住宿舍是不需要付房租的,只會貼補一些水、電費150/

天即可,雖說無法像自己家裡般的舒適,但該有的家電及生活用

品該有的都有,相信優美娛樂集團的用心員工們感受的到。

 

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威士登酒店經紀依蝶介紹---認識各式酒類---

到酒店消費客人十之八九都會喝酒

大多是喝啤酒、洋酒

至於酒又有哪幾種類別?

酒店小姐認識酒類可增加與客人的話題

 威士忌  

酒的種類分六大基酒&香甜酒

伏特加:Vodka

酒精濃度40%,酒精濃度高,屬於烈酒。

除了用來調製奶茶以外,最常見的還是純飲或搭配其他飲料製成調

酒,用伏特加調製冰奶茶容易因為喝不出酒味,而不知不覺一杯接

著一杯喝,可要小心,它的後勁是很大的!

適合搭配伏特加的添加物如柳橙汁、葡萄柚汁、蕃茄汁、檸檬汁、

薑汁汽水、及柳橙、檸檬、紅櫻桃等水果,也常與其他酒類如咖啡

甜酒、可可酒、橙皮酒等混和調製。最簡單的喝法便是在杯口抹鹽

,然後在冰過的伏特加裡加幾滴檸檬汁最能喝出VODKA的滋味。

 

威士忌:Whisky

酒精濃度41﹪,無論是氣味和口感皆香醇,酒味也相當濃郁。

威士忌和伏特加一樣,除了用來調製奶茶以外,最常見的還是純飲

或搭配其他飲料製成調酒。以威士忌加上液態奶精,可以調製出類

似愛爾蘭風味的奶茶,方法簡單,容易讓人一喝上癮。

通常喝威士忌的時候多喝純酒,或是加水與冰塊的稀釋酒。因此以

威士忌為基酒的酒譜也比較少。比較有名的酒譜為銹鐵釘Rusty

Nail、曼哈頓Manhattan與威士忌沙瓦Whisky Sour

最簡單的就是威士忌沙瓦,將酒、檸檬汁與砂糖以211(酒與

檸檬汁以盎司計量、砂糖以茶匙計量)的比例混和調勻就可以了,

不喜歡喝太烈的話可以加7-up

 

琴酒:Gin

在雞尾酒的調製上最常使用,據說全世界已有超過上千種的酒譜

,因此又被稱為「雞尾酒的心臟」。

和琴酒搭配的添加物很多,如柳橙汁、鳳梨汁、檸檬汁、蘇打水

、紅石榴汁、可樂及柳橙、檸檬、紅櫻桃等水果,也常與其他酒

類如薄荷酒、苦艾酒、香檳等混和調製。最簡單的喝法便是在琴

酒裡加入柳橙汁或通寧水,只要依個人適合的酒量添加份量就可

以了。

 

龍舌蘭:Tequila

龍舌蘭酒即是用多肉植物龍舌蘭的果實所釀製。通常採用墨西哥

塔琪拉鎮生長的Blue Agave品種龍舌蘭所釀的才稱為Tequila

,若用其他地方生產的龍舌蘭釀製的酒則稱為Mescal斯卡爾酒

,通常酒瓶內會浸有一隻生長在龍舌蘭上的小蟲CusanoRojio

用龍舌蘭調製的雞尾酒最有名的應該就是Tequila Bon,這是

最類似墨西哥傳統飲用法的酒。製作時以12酒和蘇打水的比

例調和在厚底的老式酒杯中,然後用紙杯墊上下覆蓋酒杯杯口

及杯底,然後一手拿酒杯,另一手手掌壓住杯口,往桌上重重

敲下,「碰」之後會產生大量氣泡,然後迅速一口飲盡,再含

一片沾了鹽巴的檸檬片,再重重的敲擊桌面後一口飲下的刺激

快感,往往令人微醺而意猶未盡。最常和龍舌蘭搭配的有柳橙汁

、檸檬汁、紅石榴汁、鹽及檸檬片。

 

白蘭地:Bran-dy

品質最好的白蘭地以剛發酵完的白葡萄所釀製的白蘭地為極品。

常見的白蘭地依陳年時間可分為V.SV.S.O.PNAPOLEON

X.O.EXTRA五個等級,大約為3~15年,級數越高陳年時

間也越久。白蘭地的釀製方法與威士忌差不多,但用白蘭地為基

酒調製的雞尾酒多適合餐後或全天飲用,最有名的為蛋酒(Bran

dy EggNogg)、側車(Side Car)、亞歷山大(Alexander)

適合添加在白蘭地裡的有紅茶、烏龍茶、薑汁汽水、蜂蜜、咖啡

、檸檬汁、砂糖和水果等。

 

蘭姆酒:Rum

蘭姆酒主要是用甘蔗發酵蒸餾釀造而成的,蘭姆酒具有兩極化的

性格,一種是酒精濃度35%的白色蘭姆(Light Rum),蒸餾後

直接裝瓶,無甜味,口感柔順不刺激,以琴酒或伏特加為基酒調

製的雞尾酒都可以改用白色蘭姆替代,以白色蘭姆為基酒調製的

雞尾酒如鳳梨園(Pina Colada)、黛克瑞(Daiquiri);另一種

則為酒精濃度65%

的深色蘭姆,蒸餾後經橡木桶陳年儲藏,香味濃厚,適合調製具

熱帶風味的水果Punch,以此為基酒調製的雞尾酒如自由古巴

(Cuba Libre)、農工賓治(Planters Punch)。介於兩者之

間還有一種金色蘭姆,口感微甜,香味也介於兩者之間。

台灣較常飲用的為白色蘭姆,適合添加調配的有各式果汁、蘇打

汽水、可樂、奶油、其他香甜酒與紅石榴汁等。深色蘭姆可以如

同白蘭地般單獨飲用。

調製雞尾酒除了六大基酒之外,最重要的就是顏色千變萬化、氣

味也五花八門的利口酒,事實上,它們才是雞尾酒的靈魂!

 

香甜酒:liqueur

又稱利口酒,是利用水果、種子、植物皮或根以及香草、香辛料

等在酒精中浸釀蒸餾,再增加甜味而成。

奶酒:Bailey

雪莉酒:Sherry

藍柑酒:Blue Curacao

杏仁香甜酒:Apricot

綠薄荷酒:Green Creme De Men-the

白可可酒:White Creme De Cacao

棕可可酒:Brown Creme De Cacao

紫羅蘭酒:Parfait Amour

君度橙酒:Cointreau

白橙皮酒:Triple Sec

香蕉甜酒:Banana Liqueur

 

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威士登酒店經紀依蝶問與答-酒店小姐需多辦一支門號嗎

酒店經紀依蝶常遇到想到酒店上班的酒店小姐問:到酒店上班一定

要多辦一支手機門號嗎?可是我不想耶,因為每月要多付一支門號

的電話費,到底需要與否?依蝶今天來跟各位姐妹們分析這問題的

優缺點。

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智慧手機的便利

現今資訊發達,能聯絡客人的方式很多,不講電話只用通訊軟體也

能達到經營客人的效果。酒店客人跟酒店小姐普遍使用的二大通訊

軟體LINE、微信。不論是用哪種軟體聯絡客人,這都一再的表示

現在經營客人最好的方法就是智慧型手機。

 

休息時間不受打擾

酒店小姐也需有休息的時候,但不見得每位客人都能清楚知道酒店

小姐的休假日,這時如果有事先多辦一支手機門號供客人撥打時,

在不方便的情況下就能將手機關無聲或者放在家中,等到方便時再

回覆客人,這樣家人或者男友不會查覺你的異狀,又能兼顧客人的

感受,這些是生活當中的狀況。平常經營客人時,用客人專用的手

機門號群發訊息,省時又省力,將時間成本的效能發揮極致。

 

用最低費率

至於每月的電話費也不會太多,因為原有的手機通常都用網路吃到

飽,可用分享到客用手機門號,如沒有網路吃到飽也沒關係,因為

很多公共場合或者酒店內都有WIFI。至於通話費部份,也能將月

租費調最低費率,知名的三間電信業者都有推出最低月租99

花最少的錢卻又能達到經營客人最大的效果,各位想到酒店上班的

酒店小姐們認為有無需要辦呢?

 

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威士登酒店經紀依蝶分析---酒店非終身事業--

有什麼工作能做一輩子?

常耳聞一些小姐在聊天時說到:酒店小姐非終身事業

也常有旗下的酒店小姐問依蝶:姐,什麼工作能做一輩子?

images (2)  

在訊息萬變的世代,沒有什麼產業能做一輩子,沒有什麼模式是

永遠能獲利的,唯有不斷的求新求變,不斷的創新才能讓產業一

再延續。我總會開玩笑的說:你的男人都不保證能愛你一輩子了

,還有什麼工作能做一輩子?

 

酒店上班有最佳適合的時機嗎?

除了景氣是不可避免外,酒店小姐最重要的就是自身外型的條件

,套一句酒店客人常說的:「青春的肉體相好吃」(台語)。

越年輕當酒店小姐外型上絕對是最大的優勢,不論體力、酒量跟

身體的代謝都是最佳的狀態。這些都是年輕女生的優勢。每位酒

店小姐到酒店上班必定是因為各種的因素,但千萬要有觀念酒店

工作只是踏板而非終點行業,在達成當初到酒店上班時的目的時

,請務必要多存一筆錢,作為之後進修、創業、投資的基金。

因為女人從事酒店工作也是有賞味期限的,一但過了花漾年華的

年紀後收入就會開始走下坡,所以一定要在收入良好的時機下就

為自已的回歸正常工作的人生做準備,若無存款又無技能在現今

社會上會生活的很辛苦。

 

>>>>>做對的事情,比把事情做對重要<<<<<

>>>>>年輕是唯一擁有權利去編織夢想的時光<<<<<

>>>>>成功的人找方法,失敗的人找藉口<<<<<

>>>>>只要有信心,成功就在眼前<<<<<

 

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禮服酒店    便服酒店    制服酒店 

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台北市忠孝東路四段(忠孝敦化捷運站5號出口)

怎麼連絡:依蝶姐     24H諮詢電話:0987-852-292

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威士登酒店經紀依蝶專業論壇---酒店小姐坐檯手挽--

台北市各大酒店有三十幾間

酒店公關要如何讓客人點你檯之後,每次到酒店時

都要指名找妳。

 20130505011547510  

(圖片來自GOOGLE如有侵權請告知依蝶)

依蝶姐認為最重要的態度正確,一切的方法就簡單多了

 

大概的方法如下:

 

()基本的桌面服務要完整:酒沒了立馬倒,煙灰缸三支煙就倒

,水果去籽餵客人吃,有餐點幫客人盛裝。這些基本的細節要隨

時注意。

 

()營造給男人戀愛的感覺....來酒店的客人大多事業有成,有

點年紀大約三四十左右,離戀愛的年代已久遠,讓客人有戀愛

的感覺一種欲迎還拒的感覺。

 

()懂得當聆聽者,尤其是來酒店消費的客人通常愛面子,喜

歡小姐們當個小女人聽從客人的話,適當時機在回應。

 

()適度的點快歌來炒熱氣氛,或者大家一同玩遊戲,增加妳

與客人之間的互動。

 

大概的應對技巧如下:

 

1、女人除了要給男人有戀愛的感覺以外,讓有的福利也不能

少,如牽牽手、搭搭肩、摟摟腰,給客一種因為喜歡.所以才給

你福利的感覺

2、讓客人碰妳的尺度有一定的限制,要讓客人有點福利又不

會太隨便的感覺,(輕易到手不會珍惜)用撒嬌的方式讓客人

不要太過OVER…這時就要發揮女人的本能…ㄋㄞ功

 

3、使勁的用〝ㄋㄞ〞功讓客人框妳,留在店裡繼續喝還是去

外面續攤(小框四小時,大框十小時)跟客人說去外面走走或

吃宵夜看夜景。

4、不管客人問什麼問題都不要給肯定句,例如:要不要當我

女朋友,我包養你好不好等…(要讓客人捉不到你的,欲擒故

縱的感覺)

 

5、有手挽的酒店小姐要會主動的去主導客人,例如:(主動

引導客人,這樣也會給客人有一種戀愛的感覺)用眼神言語及

動作去挑逗客人的感覺

 

6、當然公關們對自己的美姿美儀~~也是要非常的注意~~

(座姿坐沙發的1/3)..(腰桿挺直)..(縮小腹)..(眼撩人)

..(嘴微翹)

 

7、上台的時候馬上黏著客人,跟客人寒喧問暖。

 

最後...就是要有女星般的風采..而女人最美的地方就是自信

..而自信來自於優質的服務品質.無論..眼神..肢體語言都要

柔情似水..千嬌佰媚~~這樣就可以迎刃而解。

 

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威士登酒店經紀依蝶教酒店上班的姊妹---如何技巧性閃酒---

酒店經紀依蝶教酒店上班小姐該如何閃酒呢?

下載  

 

依蝶以前上班時都是用跟客人撒嬌的方式閃酒,當然不是每次都有

效,所以介紹幾個給酒店小姐們如何閃酒的方法:

 

1.啤酒類

加番茄汁冰塊多加些、加話梅 (不建議,因為常加話梅傷害胃)在杯

子裡加西瓜一大片,這樣啤酒量就少很多,萬一客人問妳,為什麼

加西瓜,妳就說要做記號,怕杯子喝錯或比較好找到我的杯子。

 

2. 洋酒類(切忌不加開水、冰塊,不然會變大杯很難閃)

切記洋酒就倒純的,不加任何東西,這樣量才會少,妳才會好吐酒

先含在嘴裡假裝去廁所然後吐掉,看要假裝上廁所還是假裝去拿衛

生紙,拿毛巾假裝擦臉,吐在毛巾上面然後丟掉(尤其是喝純洋酒

最好用)可以吐回水杯裡,可以加烏龍茶(魚目混珠)如果公司有

準備黑棗也可在酒杯裡加黑棗攪拌,就有洋酒的顏色了

 

3.高梁

也就是白開水,把白開水加話梅,滴個一兩滴有酒味就可以,這是

最好閃的酒

 

.玩團體遊戲

因為輸的機率比較小所以也會喝的比較少,就算輸了也比較有機會

偷偷把酒倒掉。故意把打火機弄掉趁機把酒吐在地上。先喝酒在水

, 假裝喝水嗆到全吐在垃圾桶裡面。

假裝找遙器(點歌或叫少爺送冰塊)時把酒偷偷吐掉。

關於上班的相關問題隨時歡迎詢問《優美娛樂酒店集團》

酒店經紀人→依蝶

就算你不是威士登家庭成員

我們也一定會給你最良心的建議

畢竟在家靠父母出外靠朋友︿︿!

有機會也歡迎你加入威士登娛樂集團

 

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威士登酒店經紀依蝶介紹---酒店上班治裝費---

 

酒店上班需要花很多錢來治裝嗎?

 

酒店分為三大類便服酒店、禮服酒店、制服酒店三種。

 

這三大類酒店各自的服裝大概要花多少錢?

 

48271  

 

(圖片來自GOOGLE,如有侵權請告知依蝶)

 

 

便服酒店的服裝

 

便服酒店算是酒店業最高級,相對服裝儀容上也會要求些服裝的款式及材質都

會要求得體些,相對花費上也會較貴,畢竟一分錢一分貨於價位上依蝶認為

剛到酒店上班收入還不穩定情況下,大概2000上下的套裝即可。酒店上班

一週後適應了也清楚自己的外型上適合什麼衣服,在去精心挑選即可,建議二

~三套替換穿。


禮服酒店的服裝

禮服酒店對服裝要求上較便服酒店鬆些,服裝的三個原則是以「露肩、露胸、

露腿短裙」禮服款式、套裝、小洋裝都可以,只要有一項即符合店家要求。

每間禮服店會有一些服裝上小限制,例如:不能穿黑色不能穿馬甲等等…

細節上班前依蝶都會仔細交代。

 

治裝費用

 


現在買衣服通路多且價格也親民,通常一套800~1500左右,可多選

幾套替換著穿。制服酒店的服裝是由服裝設計師設計好統一向廠商訂做,制

服款式有連身洋裝,或者二截式的洋裝,加上一件外套,大概的費用約20

00~4000元不等。制服費用統一由店家先支付給廠商,酒店小姐到制

服酒店上班,店家會依酒店小姐上班天數來適狀況扣款。通常上一天扣10

0,等正常上檔後(也就是上滿一週左右)店裡會將制服錢扣完。每間制服

酒店的制服不同,如換一間制服店原本店家的制服就不適用了。

通常半年或一季換一套制服(穿了一季衣服也舊了,該換件款式讓酒店客人

眼睛為之一亮)。

上班的服裝、髮型、化裝,依蝶幫妳搞定

 

酒店上班的基本花費:服裝、髮型、化妝。剛到酒店上班經濟上也許不夠付

擔這些,依蝶都能替妳準備,讓你到酒店上班不用花到任何錢。上班一週後

有點錢了在去買適合自己的服裝。


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威士登酒店經紀依蝶專業提醒---慎選酒店經紀人---

很多人都會問酒店上班前為什麼要有觀念,酒店小姐不就是把客人

應付好這麼簡單哪需要什麼觀念阿?。

2012-11-13 09.45.15  

酒店月入佰萬及三萬的心態差異

 

酒店小姐確實不需要學歷、經歷更不需要有什麼專長,那為什麼有酒店小姐

可以一個月賺上佰萬,卻也有一個月賺三萬。外表雖重要,但最重要的還是

觀念,每位想到酒店上班的小姐該好好了解的一門課題。

依蝶在酒店業已經待了十三年之久,從一開始做酒店小姐三年,接著當酒店

經紀十年,靠的是對工作的認真及堅持,培養出來的專業來帶酒店小姐。近

幾年來酒店經紀素質參次不齊,連看起來像小屁孩的都可當酒店經紀,看他

們帶的酒店小姐,依蝶不禁替她們擔心,酒店工作時遇到任何大小問題,她

們的經紀人能處理嗎?

小姐實際案例

香香(化名)是依蝶旗下一位小姐介紹,她們並不是很熟是朋友的朋友,知

道我那小姐在酒店上班所以問她能否介紹酒店經紀,香香不只找我一位酒店

經紀只是想多比較看看。香香來辦公室找依蝶談酒店上班事,香香長的並不

是很亮眼,身材有些肉肉的,依蝶的習慣會先聊小姐的生活狀況及個性,這

樣才會清楚明白適合到哪間酒店上班,因為每間酒店的上班模式及客人的素

質會有些不同,也就是在A酒店上班上的不好,到一樣模式的B酒店就會上

的不錯。聊不到三句香香就說這些不是重點,我想知道的是你可以帶我去哪

間店?通常會直接這樣問的都是有其他經紀人說了你可以上哪間酒店。我反

問:『你有想上什麼模式及哪間酒店?』香香說:『我要不脫不秀不手工,

最好的高級的便服店像龍亨那種的。』我笑了一下接著問:『你沒有上過酒

店怎會知道龍亨?』香香答:『因為那天我朋友有介紹一位男經紀,他說我

長的漂亮可以上便服店,』我又問:『那他有說一個月可賺多少錢嗎?』香

答:他沒說,『只說我有眼光跟著他就對了因為他在酒店業算是最大間經紀

公司。』我問:『那你怎沒跟他去酒店上班?香答:他講的內容我都能接受

,只是想要多比較而已。』

 

專業經紀人帶你上天堂

香香的例子是這幾年來依蝶常聽到的,對於酒店不了解的小姐會聽信這些不

夠專業的經紀講的天花亂墜,而去了不適合自己條件的酒店,以為酒店上班

簡單就可賺大錢,沒想到在不適合自己的酒店上班賺不到錢,加上又有大筆

的開銷,而跟經紀人一再借錢讓自己負債增加。

 

青春時光不等人

依蝶以前做小姐時,給自己設一個月要月入二十萬以上,我的想法女人青春

有限,給自己設定一個目標並且多久要完成它。這也是我帶酒店小姐的一個

方式,依照小姐的條件把每間酒店的模式及素質說明清楚,在將專業的坐檯

方式教導小姐,在酒店上班唯一的目的就是賺錢,雖然忠言逆耳能,但能聽

進去依蝶所講的在酒店上班很快的就能存一桶金。

 

面試完香香的隔二天,她打電話給我說要來酒店上班,見面時香香有跟我老

實講昨天她有去龍亨上班,一到店裡經理看到她臉色不是很好,報好班時經

紀人就離開放她一人在休息室,她很緊張看著每位酒店小姐身材跟臉蛋都很

好,忙進忙出的自己一直坐在休息室每人理她,香香開始覺得自卑,過了三

小時都沒上檯她想下班,她打給經紀人十幾通電話都沒接,香香忍不住跟經

理說想下班,經理想都沒想就說好也沒關心問她是否適應,香香很落莫的自

己一人坐計程車走了。之後男經紀也沒再打給香香

 

依蝶語重心長

依蝶一再強調到酒店上班的女生要慎選酒店經紀及酒店經紀公司,酒店業並

不複雜,只是在剛入行時需要有專業的酒店經紀安排適合的酒店,教導酒店

上檯的技巧,不熟酒店的情況下經紀人便是最主要的人

 

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威士登酒店經紀依蝶與酒店小姐語重心長

---改變從心開始---

在這個現實的世界.在哪上班已經不是問題了.一般人看人的角度是

你一個月能賺多少錢?

 改變自己  

 

想月入十萬以上難道只能上酒店嗎?

 

也許有很多方法能讓你賺到錢,但酒店確實是最快速的一條捷徑,能讓你很快

的將負債還清,讓你存一筆創業基金,讓你擁有好的生活品質...

但聽說酒店小姐要很會喝酒?還要很會跟客人聊天?還必需看客人臉色?

以上這些都只是聽說,實際上在酒店上班並非像電視上所演的那樣。

在上班前依蝶會把酒店上班實際的狀況都敘述一次,並且去酒店現場看過狀況

酒店上班後女人們不用朝九晚五趕公車坐捷運,女人們不用每天辛苦上班只為

了22K,可以週休二日跟朋友逛街吃飯。

 

女人要靠自己,不要每天夢想著有錢大爺會來包養你,也不要想著做了什麼投

資可以一萬就變十萬。到酒店上班把握年輕的時光,快速的賺個3年,

存個500萬後離開,便可規劃完美的人生。

 

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威士登酒店經紀依蝶論壇---培養賺錢特質---

在酒店業裡,處處可見收入豐厚的人,當然,這些都是努力換來的。

近年來因資訊發達,酒店資訊也相對透明多,酒店小姐的工作內容跟平常在娛

樂的內容相仿,所以也越來越多的女生想踏入這個能快速賺錢的行業:酒店

公關。想要賺錢,除了跟自己的努力息息相關,有時候個人特質也會影響著

賺錢的機運,來檢視一下自己是否有以下特質吧!(想要從事酒店行業的小

姐們,如果能夠調整個人的心態或者特性,再加上後天的努力,相信賺越來

越多的錢不是難事,手到擒來,錢財和幸福通通來啊!)

IMG_0010  

(圖片來自GOOGLE,如有侵權請立刻通知依蝶)

1越浪漫的的人,越有賺錢的動機

 

浪漫的人想實踐的事情會有很多,比方出國留學、照顧家庭等等,這些情懷,

就是驅使他們去拼搏的動力,依蝶我自己也帶了不少酒店小姐,為了實現自

己的出國遊學夢,以及照顧家人的初衷想法,讓自己非常努力的在戰場上打

拼!

 

2遇到困境、逆境,懂的正向思考

 

人生際遇無常,世事難料,遇到人生瓶頸往往也是開啟另一扇門的機會,保

持對生命的熱情,和懷抱希望。如果成天愁眉苦臉,滿是對於機運的抱怨和

不諒解,是很難闖過難關的,人家說:相由心轉,先讓自己的心穩定平靜下

來,就可以有無窮的勇氣去面對難關!從事酒店經紀這麼久了,看過好多妹

妹們,遇到了困難都是憑藉著自己的努力去解決,去想方法,就算是從事很

灰色地帶的酒店行業,她們也仍然很驕傲的活著!並且活的很漂亮,很自在。

 

3懂的回饋、給予

 

苦過的人,或是知道賺錢辛苦的人,通常都明白要用同理心去對待別人,

此在自己有能力的時候,一定也不會忘了小小的回饋給他人,或是達謝幫助

過自己的人,這是懂得感恩的心態。

依蝶旗下帶過的女生們,很多回到老家,或是出國去玩,總不忘帶一份伴手

禮給我,這讓我十分感動,有時候心意比什麼都重要。

 

4男人賺錢靠膽識,女人賺錢靠魅力

 

男生和女生致富的關鍵和賺錢的方向其實不太一樣,男生賺錢靠的是勤奮工

作,敢於冒險、嘗試,而女性講究溫柔特質和細心優點,以及個人特色和魅

力。女生的這些優點,其實非常適合在酒店行業發展,透過自己的魅力以及

經營自我,讓自己輕鬆的賺入很多桶金。

 

5、隨時都知道自己想要的計畫是什麼?

 

有人說:人生,只有退步跟進步兩種,當你覺得沒什麼變,好像差不多,其

實就是退步了。應該要保有對生活的規劃,對自我的檢視,一個會想要再更

積極賺錢的人,通常有著對於生活更大的慾望,或是計畫,固定一段時間去

檢視自己的規劃,絕對能為你創造更多財運。

 

想進入酒店上班的小姐們,其實我們不需要刻意去追逐金錢,但是擁有了成

功的特質,讓我們有能力去為更多的人謀福,也進一步提昇了我們此生的價

值。金錢本身並非萬能,但也絕非罪惡,重點在於我們賺取財富時及擁有財

富後的態度。

 

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講到酒店紅牌小姐每個人認定一定是最漂亮的身材最好的。雖說長的漂亮跟身材火

辣在酒店上班會容易上檯,卻不見得上檯後會讓酒店客人留到底,最根本的還是要

靠手挽。至於手挽說的是什麼?

依蝶個人的看法來跟各位分享

13171314330  

(圖片來GOOGLE,如有侵權請通知依蝶,我會馬上下架的)

酒店上班前先將外型打理好
外在條件是給客人第一印象,每天上班前請專業的彩妝及造型師將自己的外型
條件

整理到最佳狀態,並準備簡單補妝東西,如:粉餅、腮紅、口紅,以便隨時補妝,

上檯時如要補妝,禮貌性去厠所補妝。禮服酒店、便服酒店都是穿自己準備的衣服

,每個人的身材比例及膚色不同,穿對適合自己的款式顏色很重要,可以問問經紀

人或同事衣服是否適合,並觀看上檯率就能知道衣服有無穿對。




內在的人文素養
應徵時依蝶都會花二小時跟求職者聊聊,其內容最主要說明工作內容,其次要能清

楚應徵者的人文素養。許多人有疑問?酒店小姐會唱歌、喝酒就好,幹嘛這麼麻煩

還要什麼人文素養?酒店客人雖說到酒店是因應酬或者娛樂需要,但在包廂消費時

間最少二小時以上,如遇到話不投機半句多時,相信很快的小姐就被行政請出包廂

了。一個人內在跟氣質上是裝出來的。客人來自各行各業不乏有些企業家老闆或富

二代,如果坐檯的酒店小姐什麼都不懂,即便這位客人很健談,也會有種對牛彈琴

的感覺。相對的客人在次光臨本店時,自然就不會在找同一位小姐了。

當然每個人從小的生長背景不同這也是無法選擇,但成年後的生活可以自己決定,

如何訓練增加自己的氣質及人文素養,除了多閱讀書籍外,上網看些美姿美儀的資

訊,平常活動範圍盡可能往高級點的場所,多吸收高素養的人文素養,相對的也會

成長許多。


上檯時懂得察言觀色
酒店客人消費目的不同,在包廂酒店小姐要懂得隨機應變,假如客人到酒店是要談

正事的,而小姐卻不管客人,自顧自的在一旁唱歌,或者客人酒喝完了不倒、桌面

不清潔、客人拿了煙要抽,小姐也沒替客人點煙之類的…..

相信這種白目到達極點的小姐,應該很快就被行政請出包廂了,千萬別忘了自已在

酒店內扮演的什麼角色。


送客人時該有的表現
在包廂表現的好,在最後送客的重要時刻把感覺做好,相信客人會對你念念不忘的

。不論客人是否有要求要送客,服務業的最終精神顧客至上,小姐一定要記得,送

客是讓客人對妳更加深印象的機會。在送客人時溫柔的說:『路上小心哦』、『早

點休息』、『要想我哦』、『希望能再見到你』最後輕輕的一吻,回去都會一直不

斷的回想這些片段畫面,想著想著下次來就會再找妳了。

 

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隨著時代改變網路資訊的發達,任何資訊都能輕易取得,包含酒店

的生態資訊已經不像過去那樣封閉。網路上隨便搜尋酒店相關的關

鍵字,就出現所有酒店相關的資訊。資訊發達雖便利讓人輕易瞭解

酒店這神秘環境,不過酒店經紀依蝶還是要提醒準備來酒店上班的

小姐們,網路上的資訊只能僅供參考,要實際面試上班後才能了解

真實的酒店。

IMG_4018  

什麼是便服店?

一般人以為便服酒店就是穿著自己的便服上班就叫便服酒店

大多數人口耳相傳及網路上得到的資訊,大多認為便服店就是最高級的酒店,

然後都是穿著自己的便服上班其實這只是一知半解的暸解

 

譬如卡拉OK、鋼琴酒吧、日式酒店,酒店的公關小姐也是穿自己的便服上班,

這些也稱便服店嗎?至於在便服酒店上班就一定是最高級,收入就一定是最多嗎?

那更是似是而非的資訊。每個人的個性及外型不同,並非都適合在便服酒店上班,

安排在適合自己的酒店上班才是正確。然而不管在哪種類型的酒店上班,收入多寡

都在於個人,因為酒店工作本來就是一個沒有底薪、沒有退休金、沒有資深獎金的工作。

 

便服店的特性:

為何要有制服酒店、禮服酒店、便服酒店之分?這些是便於分辨性質的名稱,

其實便服酒店上班穿的服裝跟禮服酒店並沒有太大的差異,差別上檯的方式不

同。便服店是由酒店幹部直接帶酒店公關小姐坐檯,不必經過客人看檯的程序

酒店小姐坐檯二到三節以後(約三十分鐘)會有帶檯經理進包廂詢問客人是否

要轉檯,客人如果喜歡公關小姐就不給轉,那就必須框,否則酒店公關小姐就

要轉到別桌,或者下檯休息基於這種生態原因,酒店小姐的外在條件及應對能

力都必須要有一定的水準,否則坐兩節就會被轉走,這就是便服店所謂的不看

檯要問框的定義。

 

依蝶個人的言論:

虛擬網路世界所有人發佈資訊,並不需要為自己的言論負責任,有時候只是憑

著自己的感覺、想法、喜好,或者對事情一知半解的資訊而發佈內容,那我們

看的人還視這些為真實的內容,而讓我們對酒店業有了不正確的認知,無形中

對酒店工作產生害怕,以至於想到酒店上班的小姐們不敢跨出這一步,進而錯

失賺錢的機會,無形中的損失誰能負責?

 

給想到酒店上班的小姐建議:

1、參考酒店經紀公司的網站(這只是參考的一小部份,網路抄襲網站內容也

  許大同小異)。

參考酒店經紀的部落格(經紀人的人文素養,對酒店的專業度及用心度在

  部落格上可看出端倪)。

約面試的地點(正派及有實力的經紀公司一定會有辦公室,約在外面例如

  :麥當勞或咖啡廳通常都是個人經紀)。

面試時的感覺(經紀人說話的真實性,及可安排的酒店,可給予的福利及

  照顧)。

 

>>>>>做對的事情,比把事情做對重要<<<<<

>>>>>年輕是唯一擁有權利去編織夢想的時光<<<<<

>>>>>成功的人找方法,失敗的人找藉口<<<<<

>>>>>只要有信心,成功就在眼前<<<<<

 

威士登圖  

威士登娛樂集團公司

 

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